筑基提本領(lǐng)，賦能促發(fā)展——水控集團舉辦組織人事系統(tǒng)業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)
分類：
集團新聞
作者：
李雪原
來源：
發(fā)布時間：
2025-08-01
為進(jìn)一步加強集團組織人事干部隊伍建設(shè)，近日，水控集團舉辦組織人事系統(tǒng)業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)，集團黨委書記、董事長王忠華出席并講話。
在開班式上，王忠華強調(diào)，一要認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，正確認(rèn)識加強組織人事干部隊伍建設(shè)的必要性。二要持續(xù)提升自身能力素質(zhì)，爭做一名優(yōu)秀的組織人事干部。在實際工作中講政治、重公道、精業(yè)務(wù)、正作風(fēng)。在選人用人上做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，識人有據(jù)、用人有方。三要做到學(xué)深悟透，學(xué)以致用，確保此次培訓(xùn)取得實效。
培訓(xùn)課程聚焦組織人事日常工作中的痛點、難點，緊扣實際工作需求，精心編排課程，內(nèi)容涵蓋干部選拔任用、薪酬體系、人事關(guān)系管理、因私出入境管理、干部人事檔案實操等業(yè)務(wù)模塊，師資力量由組織部（人力資源部）業(yè)務(wù)骨干與外部專業(yè)講師共同組成。通過對制度規(guī)定、業(yè)務(wù)流程的深度剖析，助力參訓(xùn)人員精準(zhǔn)把握工作要點，解決實際問題，并結(jié)合典型案例與經(jīng)驗分享，指導(dǎo)參訓(xùn)人員規(guī)范工作流程，切實提升組織人事工作效能。
此次培訓(xùn)同時設(shè)有經(jīng)驗分享環(huán)節(jié)，六大區(qū)域公司就組織人事工作亮點和創(chuàng)新舉措進(jìn)行分享交流，各區(qū)域公司、權(quán)屬公司互學(xué)互鑒，共同探討促進(jìn)區(qū)域化管理“人事統(tǒng)一”落地的有效舉措，助力集團組織人事工作水平整體提升。
參訓(xùn)人員紛紛表示，本次培訓(xùn)課程內(nèi)容充實、重點突出，將把所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行消化吸收，立足崗位、學(xué)以致用，在未來工作中進(jìn)一步強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提升履職能力，以更高的站位、更寬的視野、更實的作風(fēng)，共同推進(jìn)集團組織人事工作提檔進(jìn)階。
水控集團組織部（人力資源部）、區(qū)域公司組織人事分管領(lǐng)導(dǎo)、權(quán)屬公司組織人事部門負(fù)責(zé)人及人事專員共68人參加培訓(xùn)。
